Topic

Home Forums Leadership skills Aastakonverentsi mõtted

Viewing 3 posts - 1 through 3 (of 3 total)
  • Author
    Posts
  • #8398
    Joanna Kurvits
    Keymaster

    Kirjutage mõtted siia. 🙂

    #8411
    Hain
    Participant

    I. seminari mõtted:
    Pead juhina olema kõiges kõige parem. Olles ainuke kes on ja peab tegema otsuseid, siis tegelikult ei tohi kaotada enda oskusi, baasteadmisi või füüslist vormi.

    Tasub jäädvustada ja mäletada neid, kes on asjaga varem tegutsenud ja kelle poole tasub pöörduda küsimustega.

    Tuleks julgeda ka pärast tagasilööke ja persse minemisi edasi minna ja asi lõpuni viia. Need kogemused karastavad ja teevad järgmiste kordade altmisemised kergemini välditavaks ja talutavamateks.

    Juhiroll õpetab väga hästi mis on sinu piirid. (läbipõlemine, stress and such)

    Ära ei tohiks unustada, et meeskonnaliikmetel on ka omad väärtused, tegevused ja elu. Org-i tegevus ei saagi olla kõigil prioriteet nr 1.

    Tipus on üksildane. Liigne sõbrustamine viib juhirolli lahtumiseni ja balansi leidmine on raske.

    Ära karda inimesi välja vahetada, aga veendu, et oled neile kõiki soliidseid alternatiive pakkunud.

    Head kriisi ei tohiks raisku lasta!

    #8429
    Sigrital
    Participant

    *Seltskondade olemasolu.
    *Maine ja esmamulje organisatsioonidest võimaldavad positiivset silma/meeldejäämist.
    * self awareness ja heategevustunne. Aja annetus – nagu oma panuse andmine, kui nad veel tööl ei käi. Anda võimaluse panustada.
    *Praktiliselt teha seda, mida õpid. Saada kogemust ja paremaid võimalusi tulevikku – tõmbab organisatsiooni.
    *Tudengi märkamine ja kaasamine – kui mitte enda orgi, siis kuhugigi.
    *Kõnetamiskohad erinevatele iseloomutüüpidele.
    *Mitte millegi proovimine ei vii tulemusteni
    *Pilt räägib tuhat sõna. Isikupärane

Viewing 3 posts - 1 through 3 (of 3 total)
  • You must be logged in to reply to this topic.